Nieuwe regels voor pensioen: compensatie

Met de nieuwe pensioenregeling verandert de manier waarop u pensioen opbouwt. Sommige deelnemers kunnen nadeel hebben door deze verandering. Daarom is afgesproken dat deze deelnemers compensatie kunnen krijgen. U kunt compensatie krijgen als u op het moment van de overgang:

  • werkt bij een aangesloten werkgever en pensioen bij ons opbouwt;
  • arbeidsongeschikt bent en uw pensioenopbouw (gedeeltelijk) bij ons doorloopt;
  • uw pensioenopbouw vrijwillig bij ons voortzet.

Let op: Bouwt u op het moment van de overgang geen pensioen meer bij ons op of bent u al met pensioen? Dan krijgt u geen compensatie.

Eind 2027 ontvangt u een persoonlijk overzicht met een eerste inschatting van uw compensatie. In de eerste helft van 2028 stellen wij uw compensatie definitief vast. U ontvangt hierover persoonlijk bericht.

Om een inschatting te krijgen van de compensatie die u mogelijk krijgt, vindt u hier een rekentool.